SOA ホール社員
募集要項
| 募集職種名 | レストランホール |
|---|---|
| 仕事内容 | ＼2025年9月オープンのラグジュアリーレストラン／ 星獲得を目指す、フレンチレストランでのサービススタッフ！ 「料理を食べるために旅をする」をコンセプトに、その土地の旬の本を食べに訪れてもらうレストランです。 駅直結ビル最上階で高級空間に包まれながらのお仕事です◎ 【業務詳細】 お出迎えからお見送りまでの接客に関する全ての業務 （フロント・レストランサービス・予約受付）をマルチタスクで担当いただきます。 様々なシーンでお客様に接するため、たくさんの感動と喜びをプロデュースする機会がございます。 【業務イメージ】 ・フロント業務（お席へのご案内やお会計時の対応等） ・料飲サービス業務（フード・フードに合わせたドリンクの提供等） スタッフ同士のチームワークはもちろん、他部署との連携も豊富です。 仲間と力を合わせて仕事に取り組むやりがいも接客サービス業務の魅力のひとつです◎ まずは出来る事からして頂きますので、安心してください。 |
| 事業内容 | レストランホール |
| 応募資格 | 未経験者歓迎 レストランサービス経験がある方歓迎！ 結婚式場やホテルや温泉旅館でのサービス経験がある方優遇！ 経験、学歴、転職回数は不問です。 興味がある方は是非、ご応募ください。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | SOA |
| 勤務時間 | シフト制により決定 ※所定労働時間7時間30分／休憩60分 |
| 給与 | 年収：300万円～390万円以上 月給制：月額255,380円以上 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■賞与実績：１か月分支給 ＊業績・企業理念・行動指針に基づいて判断いたします |
| 昇給/賞与 | ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■賞与実績：１か月分支給 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） ■育児支援制度、時短勤務制度、資格取得支援制度、家賃補助制度 ■Welcome Back Program（出産後の復職サポート）：出産後、復職した際には一定期間、 勤務時間を短縮する他、保育施設費等を援助し子育てと仕事の両立をサポートする制度 ■Mentor Ship Program：自分が希望する上司があなたのメンター（相談役）となり、 社外で食事をしながら悩みの解決やアドバイスを行いキャリアアップをサポートする制度 ■Skill-up Program：会社が認める資格を取得したときに全額補助を行う制度 ■Anniversary Program：結婚記念日や自分自身の誕生日に休暇を取ることができる制度 など |
| 休日休暇 | 年間休日120日 月8～10日休 ※シフト制 ※別途、月2日は個人で設定可能な会社休日がございます 有休休暇 慶弔休暇 産休・育休休暇 |
