トピックス

「福利厚生で選んだら地獄でした！？」──入社3か月で退職したある方の失敗談

🌸 見ないと損する、“条件だけでは分からない”転職の落とし穴 「社割あり」「住宅手当あり」「年間休日120日」――。求人票の“福利厚生欄”って、つい目が行ってしまいますよね。 でも、実はそこに“転職の落とし穴”が潜んでい...

「もう失敗したくないあなたへ」──ホテル転職で“後悔ゼロ”を叶えた5つの行動

💡 「また転職、失敗したかも…」そんな不安を感じていませんか？ 「やっと転職できたのに、思っていた職場と違う…」「求人票には“働きやすい”って書いてあったのに、実際は人手不足で毎日バタバタ💦」 そんな経験、ありませんか？...

💡転職10回目でも採用された理由──履歴書に書かれていない“選ばれた要素”とは？

「転職が多い＝マイナス」だと思っていませんか？ 「もう10回目の転職なんて、さすがに印象悪いですよね…？」そうお話しされる求職者の方は、実はとても多いです。 でも、実際の採用現場では「転職回数」だけで不採用を決めるケース...

“自分で探す”だけでは届かない。未経験でも“理想の職場”を掴むための転職術

💡 「転職サイトを見てもピンとこない…」その原因は？ 「毎日求人を見ているのに、これだ！という職場が見つからない…」そんなふうに感じたこと、ありませんか？😢 実は、それって“あなたの理想の職場”が求人票だけでは見えにくい...

「やっぱりホテルに戻りたい。いったん離れた人が“もう一度挑戦”するために知っておくべきこと」

「もう一度ホテルで働きたい」その気持ちは間違っていません 「もう一度、ホテルの現場に戻りたい…」そう思う瞬間って、ふとしたときに訪れますよね。 お客様の笑顔や“ありがとう”の一言、チームでつくり上げる達成感。ホテルの仕事...

求人票に書けない“職場のリアル”を求職者がどう見抜いているか知っていますか？

🌸「うちの求人、悪くないはずなのに応募が来ない…」その理由とは？ 「待遇も悪くないし、福利厚生も整っているのに応募が少ない」「面接には来てくれるけど、内定後に辞退されてしまう…」 ――そんなお悩み、感じていませんか？ 実...

「選考が通らない、求人が合わない、やる気が続かない…ホテル転職に“疲れてきた人”へ届けたい話」

「もう無理かも…」と思う前に読んでほしい 「また不採用だった…」「この求人も違う気がする…」そんなふうに、転職活動が長引くと心が疲れてしまいますよね。 とくにホテル・ブライダル業界は“人”の印象や“タイミング”が採用を左...

応募が来ない原因は“求人内容”ではなく“選考プロセス”だった？

他社と差がつく面接改善法 🌿「求人票は悪くないのに応募が来ない…」その理由、見落としていませんか？ 「待遇も悪くないし、仕事内容も丁寧に書いているのに応募が少ない」「内定まで進んでも辞退されてしまう…」 ――そんなお悩み...

“採用がうまい会社”は何をしている？人が集まるホテルの採用設計を徹底解剖

🌸見ないと損する「採用がうまいホテル」の共通点 「同じような条件を出しているのに、なぜあのホテルには人が集まるんだろう…？」そんな疑問を感じたことはありませんか？🤔 実は“採用がうまい会社”には、共通して見られる工夫がい...

今この業界に入っても大丈夫？“ホテルサービス職”の未来を支える変化とは

🌸 「ホテル業界って、今どうなんだろう？」と感じているあなたへ 「ホテル業界って、コロナ以降どうなったの？」「今から入っても将来性あるのかな？」 そんなふうに感じている方、多いですよね。 確かに、一時期は観光需要の落ち込...

履歴書・職務経歴書の書き方完全ガイド｜ホテル業界で好印象を与えるポイント

🌸 はじめに｜見ないと損する！ホテル転職の書類作成のコツ 「履歴書や職務経歴書なんて、フォーマット通りに書けばいいでしょ？」…そう思っていませんか？🤔 実は、採用担当者が面接で最初に目にするのは 履歴書と職務経歴書。ホテ...

【例：年収450万、週休2日、賞与実績あり】でも退職者が続出する理由を分析してみた☺

🌸 はじめに｜見ないと損する「退職者続出」の裏側 求人票に「年収450万」「週休2日」「賞与実績あり」とあれば、魅力的に見えますよね。応募者も多く集まりそうな条件ですが、実際に入社してみると退職者が続出してしまう会社も存...